年度合同保密協議書（精選16篇）
在不斷進步的時代，很多地方都會使用到協議書，簽訂協議書是解決糾紛的保障。我們該怎么擬定協議書呢？以下是小編精心整理的年度合同保密協議書（精選16篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
年度合同保密協議書 1
甲方（蓋章）：______________
代表人（簽字）：____________
簽訂地點：__________________
乙方（簽字）：______________
簽訂地點：__________________
附件補充合同
公司：_________（下稱“甲方”）
員工：_________先生／小姐（下稱“乙方”）
下列條款與條件經雙方一致協商制訂，若有不足之處，由雙方協商修訂并由甲乙雙方簽署生效。
一、適用范圍
甲方已聘用的，可以接觸公司技術或銷售秘密的員工。
二、甲方權利和義務
1．甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內容提供方便。
2．甲方為乙方的科研成果提供良好的創造和應用條件，并根據創造的經濟效益給予獎勵。
3．甲方在乙方離職時發放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內。
4．“離職補償金”發放的比例：
1）已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________％補償。
2）已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的_________％補償。
三、乙方權利和義務
乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業秘密、資料、信息。 乙方不得到與甲方相同或相近業務（專業）有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產品技術或銷售業務網絡的'乙方，在離開甲方的一年內不得到與甲方相同或相近業務（專業）有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離職之日起二年內，不得利用甲方技術機密、商業機密、客戶資源參與同行業競爭。 乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。
四、注釋：相同或相近業務（專業）有競爭關系或利益關系的公司
1．電力行業的相關公司。
2．可利用甲方軟，硬件核心技術的相關公司。
3．可利用甲方客戶資料及銷售網絡，渠道的相關公司；
五、違約責任
乙方違反此合同，甲方有權無條件解除聘用合同，當造成一定經濟損失時，甲方視情節輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。
乙方違反此合同，造成公司重大經濟損失的，應賠償甲方全部經濟損失，甲方有權追回乙方所得全額“離職補償金”。
以上違約責任的執行，超過法律，法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
甲方：__________________（蓋章）
乙方：__________________（簽名）
簽約時間：______年_____月_____日
年度合同保密協議書 2
甲方：
乙方：
鑒于：甲乙雙方正在就 _______事項進行商務談判或合作履約，雙方在洽談或合作履約期間，均因工作需要可能接觸或掌握對方有價值的保密資料（不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現的），且任何一方均承認如向第三方披露任何該等保密資料將會損害對方公司商業及其他利益，因此，甲、乙雙方同意簽署本保密協議以共同遵守：
第一條 定義
本協議所稱“保密資料”，是指：甲乙雙方中任何一方披露給對方的明確標注或指明是保密資料的相關業務的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息，不論其形式如何，只要涉及到任何一方未曾發表、公開或公眾的信息，該“保密資料”可以是符合法律規定條件的商業秘密，也可以是尚未達到法律規定商業秘密構成條件的其他保密資料。
本協議所稱“保密資料”不包括下述資料和信息：
1、已經或將公布于眾的資料，但不包括甲乙雙方或其代表違反本協議規定未經授權所披露的；
2、在任何一方向接受方披露前已為該方通過其他合法途徑知悉的資料。
3、已經于本協議下的非保密資料提供方訂立過有約束力的保密協議，且接受方有理由認為資料披露著未被禁止向接收方提供該資料。
第二條 雙方責任
（一）甲乙雙方互為保密資料的提供方和接受方，負有保密義務，承擔保密責任。本協議的保密期限，即任何一方對對方保密資料負有保密義務的期限，為雙方談判期間、合同履行期間以及上述期間全部屆滿之日起 年。
（二）甲乙雙方中任何一方未經對方書面同意不得向第三方（包括新聞媒體或其從業人員）公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。雙方也須促使各自代表不向第三方（包括新聞媒體或其從業人員）公開或披露任何保密資料或以其它方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應承擔的義務（包括雙方今后依法律或合同應承擔的義務）適當所需的。
（三）雙方均須把對保密資料的接觸范圍嚴格限制在因本協議規定目的而必須接觸保密資料的各自負責任的代表的范圍內。
（四）除經過雙方書面同意而必要進行披露外，任何一方不得將含有對方或其代表披露的保密資料復印或復制或者有意無意地提供給他人。
（五）如果談判或合作項目不再繼續進行或其中一方因故退出此項目或合同解除、終止，經對方在任何時候提出書面要求，另一方應當、并應促使其代表在五個工作日內銷毀或向對方返還其占有的或控制的全部保密資料以及包含或體現了保密資料的'全部文件和其它材料并連同全部副本。
（六）甲乙雙方將以并應促使各自的代表以不低于其對自己擁有的類似資料的保密程度來對待對方向其披露的保密資料，但在任何情況下，對保密資料的保護都不能低于合理程度。
第三條 知識產權
任何一方向對方或對方代表披露保密資料并不構成向對方或對方的代表轉讓或授予另一方對其保密資料、商標、專利、技術秘密或任何其它知識產權擁有權益，也不構成向對方或對方代表轉讓或向對方或對方代表授予該方受第三方許可使用的保密資料、商標、專利、技術秘密或任何其他知識產權的有關權益。
第四條 保密資料的保存和使用
（一）甲乙雙方中的任何一方有權在雙方合作期間保存必要的保密資料，以便在履行其在合作項目工作中所承擔的法定義務與合同義務時使用該等保密資料。
（二）甲乙雙方有權在雙方合作期間或合作期滿后的雙方另行書面約定的合理期間，為對任何針對接受方或其代表的與本協議項目及其事務相關的索賠、訴訟、司法程序及指控進行抗辯時，或者對與本協議項目及其事務相關的傳喚、傳票或其他法律程序做出答復時，使用保密資料。
（三）任何一方在書面通知對方并將披露的復印件抄送對方后，可根據需要在提交對接受方有管轄權的政府監管部門或根據法律規定對接受方有管轄權的社會團體的任何報告、聲明或證明中合理的、有限度的披露保密資料。
第五條 違約責任
任何一方如違反本協議下的保密義務，應向對方支付不少于 元人民幣的違約金；如果本條約定的上述違約金不足以彌補因違反保密義務而給受害
方造成的損失，受害方方有權進一步向對方主張損失賠償。
在雙方合同或合作期內，無論上述違約金給付與否，受害方均有權立即終止談判或解除與違約方的合同、合作關系，因終止談判或解除合同、合作所造成的締約過失賠償責任、合同賠償損失由違約方另行承擔。
損失賠償的范圍包括：
1、受害方為處理此事支付的費用，包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調查費、評估費、鑒定費等。
2、受害方因此而遭受商業利益的損失，包括但不限于合理利潤的損失、技術轉讓費用的損失等。
甲乙雙方認識到，任何一方對本協議任何一項的違約，都會給對方帶來不能彌補的損害，并且這種損害具有持續性，難以或不可能完全以金錢計算出損害程度。因此除按法律規定和本協議約定執行任何有關損害賠償責任外，雙方確認受害一方可以采取合理的方式來減輕損失，這些方式包括一些指定的措施、申請限制令和禁令。
第六條 爭議解決和適用法律
本協議受中華人民共和國法律管轄并按中華人民共和國法律解釋。對因本協議或本協議各方的權利和義務而發生的或與之有關的任何事項和爭議、訴訟或程序，本協議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國法院的管轄。
第七條 其他
（一）本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
（二）本協議一式四份，雙方各執兩份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
地址： 地址：
法定代表人（簽字）： 法定代表人（簽字）：
聯系電話：
簽署日期：_____年___月__日
年度合同保密協議書 3
甲方(聘用方)：____________
法定地址：__________________
法定代表人：________________
乙方(受聘方)：____________
身份證號碼：________________
鑒于乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議：
一、保密的內容和范圍
甲乙雙方確認，乙方需對甲方的商業秘密履行保密義務，包括但不限于以下內容：
.技術信息：技術信息的范圍包括但不限于甲方的技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、實驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等;
2.經營信息：經營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及表率內容等;
3.甲方依照法律規定或有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項;
4.乙方在任職期間因工作關系所獲得、交換的保密信息以及所有與甲方事務相關的保密信息。
二、保密義務
對甲方的商業秘密，乙方承擔以下義務：
.不得窺探與本職工作或自身業務無關的甲方商業秘密;
2.不得向任何第三人披露甲方的商業秘密;
3.不得使任何第三人(包括甲方單位內部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業務需要的程度范圍內向應該知道上述內容的單位內部員工或本單位外業務單位進行保密內容交流外，不得直接或間接向單位內部、外部的人員泄露商業秘密信息;
4.為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業期間不得組織、策劃或參與任何與公司相競爭的業務或活動；在勞動合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內掌握商業秘密的員工離職；在勞動合同終止后兩年內，不得創建、加入或受雇于與甲方有競爭關系的公司或單位。
5.不得許可（出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業秘密的行為均視為“許可”）或協助任何第三方使用甲方商業秘密信息;
6.不得為自己利益使用或計劃使用;
7.不得復制或泄露包含甲方單位商業秘密的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等。
8.因工作需要保管和接觸的單位文件應妥善保存，未經許可不得超出工作范圍使用。如發現商業秘密被泄露或因自身過失導致泄密，應立即采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。
9.乙方同意：因職務創造和構思的有關技術秘密或經營秘密，將向甲方及時匯報，并以書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方;
10.在商業秘密的部分內容或要素已為公眾所知，但并未導致商業秘密的整體或其余部分失去價值時，乙方仍需對尚屬秘密的信息部分承擔保密義務，不得使用這些信息或引導第三方通過搜集公開信息來推導出甲方的商業秘密。
.乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。
三、保密期限
雙方同意，乙方離職后仍需對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三方但乙方承諾保密的信息，承擔與在職期間相同的保密義務及不得擅自使用這些秘密信息的責任，不論其離職原因為何。
.乙方離職后承擔保密義務的期限為下列第_________種(未做選擇的，視為長期保密)：
()無限期保密，直至甲方宣布解密或秘密信息實際上已經對外公開;
(2)有限期保密，保密期限自離職之日起計算到_________.
2.甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務，向其支付保密補償金。保密補償金的支付方式為下列第_________種：
( )乙方離職時，一次性支付_________元;
(2)乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
四、違約責任
甲乙雙方約定，若乙方違背以上各項義務并對甲方造成損失，應按下列方式承擔違約責任：
.若乙方未履行本協議規定的保密義務，應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;
2.若因乙方前款的`違約行為導致甲方遭受損失，乙方需承擔賠償責任（已支付的違約金應予以扣除），具體的損失賠償標準如下：
()損失賠償額為甲方因乙方違約行為所遭受的實際經濟損失，包括甲方為開發、培植相關商業秘密所投入的費用，因乙方違約行為導致甲方產品銷售額減少的金額，以及依靠商業秘密獲得的利潤減少金額等。
(2)依照該款計算方法難以確定的，損失賠償額為甲方因違約行為所獲得的全部利潤;
(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方承擔;
(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業秘密權利的，甲方可選擇依據本協議第_________款要求乙方承擔違約責任，也可根據國家法律法規要求乙方承擔侵權責任。
3.乙方嚴重侵害甲方商業秘密，導致甲方遭受重大損失，甲方可根據我國相關法律規定，選擇將案件移送司法機關依法處理。
五、爭議的解決方法
因履行本協議發生爭議，雙方可協商解決或共同委托雙方認可的第三方進行調解。若一方不愿協商、調解或協商、調解不成，任一方均可向人民法院提起訴訟。提起訴訟的法院為：_________法院。
六、本協議的任何變更須經雙方書面確認，協議部分條款的變更或無效不影響其余條款的效力。
七、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，協議自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：_________________
法定代表人(簽字)：___________
__________年_______月________日
簽訂地點：_____________________
乙方(簽字)：_________________
__________年_______月________日
簽訂地點：_____________________
年度合同保密協議書 4
甲方：___________ 乙方（員工）：_____________
鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業秘密的有關事項，在平等自愿的基礎上達成如下條款，共同遵照執行。
一、保密協定。
1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密信息，以保持其機密性。
2、除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的商業秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
3、雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的`發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方享有，乙方對與此相關的商業秘密信息負有保密義務。
4、乙方因職務上的需要所持有的或保管的一切記錄甲方商業秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光碟、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。乙方應當于離職時，或者于甲方提出要求時，返還全部上述記載甲方秘密信息的一切載體。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。
二、保密范圍。
本協議所稱甲方之商業秘密，包括但不限于下列內容（無論甲方是否采取保密措施）：
1、經營管理資料（包括公司發展戰略、尚在執行的重大投資決策、尚未執行的重大經營決策、尚未執行的重大人事調整決策等）。
2、財務資料（包括財務報表、審計報表、帳務資金、經營盈虧情況等）。
3、員工薪酬（包括乙方及甲方其他員工的工資、獎金及個人薪資明細等）。
4、招標采購資料（包括貨源情報、供貨商明細、采購價格等）。
5、營銷資料（包括價格和價格策略、銷售報表、客戶名單等）。
6、規劃設計資料（包括規劃設計方案、文本、圖紙等）。
7、其他技術秘密（包括產品成分構成、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔等）；
8、對違規、違法行為的檢舉報告、專案稽查報告等。
9、其他應保守秘密的資料及信息。
三、保密期限。
雙方同意，乙方離職之后六個月內仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。
1、本協議中所稱的任職期間，以乙方從甲方領取的工資為標志，并以該工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，無論加班場所是否在乙方工作場所內。
2、本協議中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。
3、乙方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。甲方拒絕發給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。
4、乙方確認，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而甲方無須在乙方離職時另外支付保密費。
四、違約責任。
若乙方違反本協議規定的任何一項或數項保密協定而給甲方造成不同程度損失的，甲方有權根據實際情況要求乙方承擔相應違約責任，直至追究乙方法律責任。
五、爭議解決。
因本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟，并同意由甲方所在地有管轄權的人民法院管轄。
六、本協議一式兩份雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
七、本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本協議為準。
本協議的修改必須采用雙方同意的書面形式。
八、雙方確認，在簽署本協議前已仔細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。
乙方亦已仔細審閱了甲方規定的保密規章制度（作為本協議附件附后），并同意遵守。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：__________
簽約日期：_____________ 簽約日期：______________
年度合同保密協議書 5
甲方：_________________________________
乙方：_________________________________鑒于甲方將于近期進行改制，而乙方有意向成為甲方的投資者，乙方需要對甲方進行了解而接觸甲方的相關商業秘密，雙方經過協商，達成保密協議如下：
1、定義
保密信息指本協議生效日前后，甲方披露給乙方的任何以及所有以口頭或書面，或以其他任何形式披露的甲方商業秘密，包括但不限于工藝、技術、設計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、原材料采購、預測和估計、各種報表、商業計劃、商業模式、公司及其股東會和董事會決議等。
2、不在定義范圍
乙方無義務對其能用文件明確證明的如下信息承擔保密義務：
a）在沒有保密義務的情況下，乙方從甲方收到之前就已知曉的；
b）非因乙方的過錯造成的為公眾所了解的；
c）從沒有保密義務和使用限制的第三方那里正當取得的，并又以該乙方所應了解為限，該第三方不是違法地獲得或披露該保密信息；
3、義務
a）乙方決不將任何或部分保密信息提供給任何第三方，乙方不得將保密信息用于和執行與項目無關的活動。
b）乙方應如同對待自己的保密信息一樣，對取得的保密信息采取同樣的措施，確保其安全，避免未經授權的披露或使用。
c）乙方只可向那些需要知道這方面信息以使該項目取得進展，并書面同意對保密信息保密的自身員工或者乙方為項目而聘請的中介機構為實施項目所需而披露甲方的保密信息。
d）如果乙方被政府部門、法院或其他有權部門要求提供保密信息，乙方應立即向甲方予以通報，以便甲方能以保密為抗辯理由或取得保護措施。乙方應用盡所有可行的措施來保護該保密信息。
4、一般條款
a）本協議自訂立之日起即告生效，期限 個月。甲方可以在事先書面通知乙方的情況下，提前終止本協議。
b）本協議一旦終止，所有保密信息及其所有復印件，無論其為電子或書面等任何形式，均應立即交還甲方。
c）本協議下保密及有限使用的義務在本協議終止后持續有效。
d）乙方承認甲方是所有保密信息的所有權人或被許可人，除非協議中另有明確闡述，乙方不享有所有保密信息的任何權利。
e）雙方均同意：為了保護甲方及其商業行為，本協議中所規定的己方義務是必要且合理的。雙方明確表示由于甲方保密信息的唯一性，金錢賠償將不足以補償乙方對本協議的任何違約行為而給甲方造成的損失。因此，雙方均同意并確認：對本協議的任何違約行為或可能的違約行為將對甲方造成不可彌補的損害，并且除其他任何法律或其他方面可以適用的補償外，甲方有權（a）禁止乙方可能違反或繼續違反本協議的行為而無須證明實際損失，（b）從乙方獲得任何的損失或損害的賠償、包括但不限于，律師費、因乙方違反本協議的'義務引起的或與乙方違反本協議的義務有關的損失或損害、或未經授權的使用或披露甲方的保密信息而引起的損失或損害
f）所有的保密信息是并將繼續是甲方的財產。本協議中的任何內容都不應被解釋為一方授予對方任何專利權、著作權或其他知識產權項下任何明示或暗示的權利。本協議亦并不授予任何一方對另一方的保密信息的任何明示或暗示的權利。
g）本協議的訂立、效力、解釋、執行和爭議解決，均受中華人民共和國法律的約束，任何因本協議引起的爭議的管轄法院是甲方住所地法院。
h）對本協議所作的任何增補和修改，除非由雙方合法指派的代表書面作出，否則視為無效或對雙方均無約束力。
i）本協議中的各個標題僅僅是出于便利的需要，而不能用于解釋本協議及其條款。
保存在乙方服務器上的數據。
（2） 凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內容的行為均屬泄密。
2. 雙方的權利與義務
（1）乙方應自覺維護甲方的利益，嚴格遵守本委托方的保密規定。
（2）乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業秘密事項；
（3）乙方不得利用所掌握的商業秘密牟取私利；
（4）乙方了解并承認，通過系統甲方會將有具有商業價值的業績資料（保密信息）保存于_toolscrm的服務器上，并且由于技術服務等原因，乙方有可能在某些情況下訪問這些數據。乙方承認，如果這些數據未經許可披露給他人，有可能使甲方蒙受損失。
（5）乙方同意并承諾，對所有保密信息予以嚴格保密，在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構。
（6）乙方同意并承諾，無論任何原因，服務終止后，乙方不可恢復地刪除服務器上的任何保密信息，并不留存任何副本。同時，乙方保證退回甲方保存在乙方服務器上的任何含有保密信息的文件或資料（如有）。
3. 本《協議》項下的保密義務不適用于如下信息：（i）非由于乙方的原因已經為公眾所知的；（ii）由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息，這些渠道并不受保密義務的限制；（iii）由于法律的適用、法院或其他國家有權機關的要求而披露的信息。此協議至簽字之日起生效。
甲方代表人
甲方代表人（簽名）：
單位蓋章
______年______月______日
乙方法定代表人或乙方代表人（簽名）：
單位蓋章
______年______月______日
年度合同保密協議書 6
甲方：________
乙方：________
鑒于雙方正在進行________業務項目；
考慮到雙方在項目執行和合作過程中將交換保密信息，這些保密信息屬于提供方擁有合法所有權的資料。
鑒于雙方均希望對本協議所述保密信息予以有效保護。
商業秘密
本合同所指的商業機密包括但不限于以下內容：技術解決方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術標準、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文件、相關函件等。
本合同涵蓋的其他商業機密范圍包括但不限于：客戶清單、營銷策劃、采購記錄、價格政策、財務數據、供應渠道等等。
秘密來源
乙方從甲方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。并，甲方從乙方獲得的與項目有關或因項目產生的任何商業、營銷、技術、運營數據或其他性質的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
保密義務
對擁有方的商業秘密，接受方在此同意：
1、嚴守機密，并采取所有保密措施和制度保護該秘密（包括但不僅限于接受方為保護其自有商業秘密所采用的措施和制度）；
2、不泄露任何商業秘密給任何第三方；
3、除用于履行與對方的合同之外，任何時候均不得利用該秘密；以及，4)未經授權，不得復制或通過逆向工程獲取該商業機密。接受方應與能夠接觸到該商業機密的員工、代理人等簽訂一份保密協議，協議內容應與本協議相似。
例外約定
商業秘密擁有方同意上述條款不適用于下述情形：
1、該商業秘密已經或正在變成普通大眾可以獲取的資料；
2、能書面證明接受方從擁有方收到技術資料之前已經熟知該資料；
3、由第三方合法提供給他的資料；或者
4、未使用擁有方的技術資料，由接受方獨立開發出來的技術。
返還信息
任何時候，只要收到商業機密所有者的書面要求，接受方應立即將所涉及的全部商業機密資料和文件歸還給所有者。這些資料包括商業機密資料所保存的媒體以及該資料的任何或全部復制件或摘要。如果該技術資料無法歸還、已經復制或錄入其他資料或載體中，則接受方應刪除這些信息。
保密期限
本協議有效期________年。
爭議解決
本協議適用中國法律并按照中國法律進行解釋。如雙方就本協議的履行或解釋產生爭議，無法通過協商解決，則應提交仲裁委員會進行仲裁，按照該委員會當時有效的仲裁規則和仲裁程序進行最終裁決。仲裁應以中文進行。上述仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。除非仲裁裁決另有裁定，仲裁費用應由敗訴方承擔。
其他約定
任何一方在無論何時、何地、何期限內未行使其本協議項下的'權利，并不表明該方已經放棄了該權利。如果本協議的任何一部分、條款或規定被認定為非法或不可執行，該協議的其他部分仍然有效且可執行。雙方必須經過對方的同意才能轉讓本協議項下的全部或部分權利。除非雙方事先以書面形式一致同意，本協議不得以任何其他理由進行修改。在沒有欺詐性的情況下，本協議已經包含了雙方對合約事項的完全理解，取代了之前所有相關的意思表示、書面材料、談判或諒解。
甲方簽章：________
________年________月________日
乙方簽章：________
________年________月________日
年度合同保密協議書 7
甲方（用人單位）：___________ 乙方（員工）：______________
根據《中華人民共和國勞動合同法》 （ 以下簡稱《勞動合同法》 ）等國家和地方勞動法律法規，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
（一）甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限。
1、有固定期限從_____年______月______日起至_______年______月_____日止。
2、無固定期限。
二、工作內容和工作地點。
乙方的工作內容（崗位或工種），甲方有權根據乙方的能力、工作表現以及公司的經營需要調整乙方的工作崗位，實行變崗變薪制度。乙方的工作地點為，公司應工作需要可臨時將乙方派往異地學習或工作。
三、工作時間和休息休假。
（一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周至少休息一日。
2、經勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行（ ）不定時工作制或（ ）綜合計算工時工作制。
（二）甲乙雙方約定，乙方每月原則上加班2天，乙方的加班工資已體現在工資表中。甲方不鼓勵其它加班或超時工作，乙方如需其它特殊加班，應先填寫《加班申請表》，并報主管領導簽字批準。為保證乙方的休息時間，對超過2天以上的加班，應在次月月底前進行調休。
（三）乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。
四、勞動報酬。
（一）乙方正常月工作時間的工資標準為1510元/月或 8.68元/小時，雙方約定加班費計算基數為/月或/小時。
（二）甲方根據乙方工作崗位支付的津貼補貼標準詳見工資條。
（三）甲方給乙方發放工資的時間為：每月 30 日，甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。
五、社會保險和福利待遇。
（一）甲乙雙方按照國家和省、市有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費。
（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和省、市有關規定給予乙方醫療期和醫療期待遇。
（三）乙方患職業病、因工負傷的，甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。
六、勞動保護、勞動條件的職業危害防護。
甲方按照國家和省、市有關勞動保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產中的安全和健康。
七、規章制度。
（一）乙方在入職時應詳細閱讀、了解并遵守甲方的入職登記表和《員工手冊》等相關規章制度和注意事項的規定，乙方可以通過培訓、公司內網、公告欄、員工關系組進一步了解相關規定。甲方規章制度包括但不限于《員工手冊》、《崗位說明書》等，其作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。
（二）乙方保證其向甲方提供所有信息、資料、證書、證明等均屬真實、有效，否則愿意接受甲方依據法律、法規及甲方規章制度相關規定所作的任何處罰，包括但不僅限于解除勞動合同。
（三）乙方向甲方保證，其在簽訂本勞動合同時，不存在與任何第三方的勞動關系或雇傭關系，亦非在與任何第三方約定的競業限制期內，且乙方保證與原用人單位之間不存在任何足以影響本合同生效和履行的未了事項，否則乙方將自行承擔由此引起的一切經濟和法律責任。在甲方工作期間，乙方不得在外從事全職或兼職工作，違反上述規定的，甲方有權解除勞動合同。
（四）乙方保證受聘于甲方后，從事甲方交辦的任何工作均不會侵犯此前曾受聘單位的商業秘密及其他合法權益，否則乙方將自行承擔由此引起的一切經濟和法律責任。
（五）乙方應自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關規定。
八、合同的解除。
（一）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。
2、未及時足額支付勞動報酬的。
3、未依法為乙方繳納社會保險費的。
4、甲方的'規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的。
5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的。
6、法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以即時解除勞動合同，且不支付乙方經濟補償金：
1、違反誠信規則提供虛假個人信息、不符合錄用條件或在試用期間被證明不合格的。
2、嚴重違反甲方制定的《員工手冊》、《崗位說明書》等規章制度的。
3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的。
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響或者經甲方提出，拒不改正的。
5、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的。
6、違反計劃生育政策或被依法追究刑事責任的。
7、乙方違反雙方簽訂的《保密協議》，向第三方透露甲方機密材料的。
九、保密規則及相關事項。
（一）乙方入職時須與甲方簽訂《保密協議》，乙方與甲方簽訂的《保密協議》等相關協議均作為本合同的附件，具有同等法律效力，乙方應當嚴格遵守，保守甲方的秘密。違反保密協議的，乙方應承擔甲方的經濟損失。
（二）乙方在訂立勞動合同前或乙方在職期間出現直系親屬從事與甲方業務相近似或相沖突的工作的，乙方應主動告知甲方，不得隱瞞。若乙方隱瞞真實情況，乙方行為屬違反誠實信用原則，甲方有權依照本合同約定解除與乙方的勞動關系。
十、經濟補償金、醫療補助費的發放。
解除或者終止本合同，經濟補償金、醫療補助費等發放按《勞動合同法》和國家、省、市有關規定執行。
十一、合同解除和終止手續。
（一）甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應在離職前十五日內按雙方約定，辦理工作交接等手續。甲方應依法向乙方出具書面證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
（二）乙方因個人原因不能按正常手續辦理離職手續造成甲方損失的，甲方將保留追究乙方法律責任的權利。
十二、爭議處理。
甲乙雙方發生勞動爭議的，應先協商解決。協商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；也可以依法申請仲裁、提出訴訟。
十三、其它。
（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化，應在3天內告知甲方。若乙方上述事項變更未及時通知甲方，則甲方依原通訊方式寄送的法律文書，將視為已經送達。
（二）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。
（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：（蓋章）__________ 乙方：（簽名）__________
______年_____月_______日 _______年______月______日
年度合同保密協議書 8
甲方：
乙方：
乙方遵照《X有限公司信息系統基礎設施運維外包服務合同》為甲方提供外包服務工作，經雙方協商一致，為確保相應工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，并防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協議：
一、乙方作為甲方外包服務承擔單位，其工作任務依據外包服務工作的有關任務書確定，本協議僅涉及乙方承擔或參與該外包服務工作過程中及以后的保密責任。
二、本協議涉及保密的技術信息和技術資料包括：
1。外包服務合同中涉及的技術信息和技術資料，以及有關會議文件，紀要和決定；
2。甲乙雙方之間工作往來的傳真，信函，電子郵件等；
3。外包服務工作實施過程中產生的新的技術信息和技術資料；
4。外包服務工作實施過程中各有關當事人擁有的知識產權，已經公開的知識產權信息除外；
5。經甲乙雙方在該外包服務工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。
6。甲方計算機終端中的文件信息和各種資料。
三、甲方責任
1。甲方應根據外包服務合同的規定，向乙方提供必要的技術信息和技術資料；
2。甲方在以書面形式（包括：郵件、傳真、磁盤、光盤等）向乙方提供技術信息時，可以進行登記或備案；
3。甲方對乙方提供的注明保密的技術信息和資料負有保密責任，未經乙
4。對不再需要保密或者已經公開的技術信息和技術資料，甲方應及時通知乙方。
四、乙方責任
1。乙方應僅將甲方批露的保密信息只用于對甲方的外包服務工作中。
2。乙方對從甲方獲得的涉及外包服務工作的技術信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構，子公司或委托顧問方，接受咨詢方；
3。乙方為承擔本協議約定的保密責任，應妥善保管有關的文件和資料，未經工作組事先的書面許可，不對其復制，仿造等；
4。乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協議的履行。
5。在本協議約定的保密期限內，乙方如發現有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，并采取積極的措施避免損失的擴大。
五、本協議中涉及的有關保密信息，其中已經擁有知識產權的`歸原所有人所有。
六、甲方為實施外包服務工作的需要，除乙方特別聲明不能提供給他人的以外，可以將乙方提供的有關信息向本外包服務工作的有關方面（包括：承擔其他外包服務工作的單位、聘請的專家、政府主管部門）提供，此行為不視為甲方違約。
七、違反本協議的約定，由違約方承擔相應責任，并賠償由此產生的一切損失。
八、本協議要求雙方承擔保密義務的期限為，自本協議簽字之日或者自雙方中的一方取得有關文件，資料之日起，以時間在前的為準，至本外包服務工作全部完成之日止。如在本外包服務工作實施過程中，乙方提前退出本項目，雙方應在終止本外包服務工作后的五年內繼續履行有關保密責任。
九、雙方在履行協議中產生的糾紛，應通過友好協商解決。如協商不成，雙方約定的糾紛裁決地點為甲方所在地人民法院。
十、本協議一式拾份，甲方持有陸份，乙方持有肆份。
甲方（公章）： 乙方（公章）：
法定代表人（簽字）： 法定代表人（簽字）：
年 月 日 年 月 日
年度合同保密協議書 9
甲方：______________(簡稱甲方)
乙方：______________(簡稱乙方)
根據《民法典》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關規定，甲、乙雙方在遵循“誠實信用、平等自愿”的原則下，經協商就甲方工資體系保密事項達成協議條款如下：
(一)、甲方的工資體系設置屬于甲方公司的管理信息內容之一，并經甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業秘密。
(二)、乙方必須嚴格遵守甲方的工資保密制度，不得刺探他人的工資福利待遇，也不得泄露自己的`工資福利待遇，不得評論他人工資情況;非本人原因知悉他人工資情況者，應及時向甲方報告，并采取有效措施防止泄密進一步擴大，更不得散布、傳播。
(三)、雙方解除或終止勞動合同后，依照誠實信用原則，乙方仍然不得向甲方就職人員及其有關親朋好友披露自己曾在甲方就職的工資待遇情況。
四、工資知情人員(分管領導、人力資源人員、財務人員)，非經總經理同意外，一律不得私自外泄任何人工資，如有泄漏情況者，予以開除處理。
(四)、違約責任約定：
1、如果乙方違反本協議第四百六十四條、第五條、第四條所約定的保密義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付3個月工資標準的違約金，并賠償因此給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約責任所產生的合理費用等。
2、在勞動合同期限內，乙方違反本協議約定或有關法律規定，甲方根據乙方情況給予降薪、降職甚至作出開除的決定。
(五)、爭議解決辦法：
因履行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商不成時，提交西陵區人民法院處理。
(六)、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
(七)、本協議經甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：______________
乙方(簽名)：______________
法定代表人(委托代表人)：______________
____年_____月_____日
年度合同保密協議書 10
甲方：
乙方：
一、涉密人員的權利：
涉密人員在享受公司員工所享權利的同時，還享有以下權利：
依據相關法規，掌握、知悉、管理職責和業務范圍內相應等級國家與公司秘密的權利。
參加與本職工作有關的相應等級涉密會議、交流等涉密活動的權利。
進入與本職工作有關的相應等級涉密場所的權利。
二、涉密人員的義務與責任：
涉密人員按崗位需求確定涉密等級，按涉密等級確定知悉范圍，不得以任何形式泄露國家與公司的涉密信息。
學習保密知識，提高保密技能，積極參加有關部門組織的保密教育、培訓。
發現泄密隱患和發生泄密事件，立即向公司保密管理部門報告，及時采取補救措施，并協助、配合有關部門進行查處。
三、涉密人員應當遵循的保密紀律：
不得將涉密載體外借、出租、出售或以其他任何形式擴大知悉范圍。
不在未采取保密措施的電子信息設備中記錄、傳輸和儲存涉密事項。
不攜帶涉密載體到無安全保障的場所(包括家中、公共場所、涉外活動場所等)或擅自攜帶涉密載體出境。
在制作、收發、傳遞、使用、保存和銷毀涉密載體時嚴格遵守《涉密載體管理制度》規定，不使用涉密計算機連接互聯網或使用連接互聯網的計算機處理涉密信息。
涉密計算機應當設置用戶口令和屏保口令。并保證不將口令告知任何人，不把口令存放在任何文件中。
不得以任何形式泄露客戶及合作方的保密類信息，妥善保管相關的.文件和資料，不得對其復制、仿造等。
申請調離的，離崗時主動及時清退涉密文件、資料、移動存儲介質等涉密載體，接受單位離職教育，并簽訂保密承諾書。
確保個人及管理工作中不出現失、泄密事件。
對違反安全保密規定的部門和個人，以及在安全保密中出現的異常現象，有責任制止并及時向公司保密辦公室報告。
因私出國(境)必須作書面報告，并嚴格履行審批手續，出國(境)前清退涉密文件，資料和其他物品，并接受保密管理部門的保密教育。
涉密人員認真執行安全保密管理規定，表現突出的，按公司有關規定，予以表彰和獎勵。涉密人員不履行安全保密職責，違反安全保密管理規定，造成一定后果的，視情節輕重，分別采用法律的、行政的、經濟的手段予以處罰。
保密責任人(簽字)：
簽 訂 日 期： 年 月 日
年度合同保密協議書 11
甲方：______________________
乙方(員工)：______________________
鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職后保守甲方商業秘密的事宜，在平等自愿的基礎上達成如下協議，共同遵守執行。
(一)、保密協定
1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何書面或口頭的保密規章、制度，履行與其崗位相應的保密職責。
甲方的保密規章、制度若無明確規定或規定模糊之處，乙方應以謹慎、誠實的原則，采取必要的合理措施，保護其在任職期間獲知的任何屬于甲方或雖屬第三方但甲方承諾保密的商業秘密信息，確保其保密性。
2、除因履行職責所需外，乙方承諾未經甲方許可，不得以任何形式（包括但不限于泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓）使任何第三方（包括甲方內部按保密制度規定不應知悉該秘密的員工）知曉屬于甲方或雖屬他人但甲方承諾需保密的商業秘密信息，亦不得在履行職責之外使用這些秘密信息。
3、雙方確認，乙方在甲方任職期間，因執行工作任務或主要利用甲方的物質技術條件、業務信息等所完成的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，其相關的知識產權均歸屬甲方所有，乙方需對此類商業秘密信息承擔保密責任。
(二)、保密范圍
本協議所述甲方的商業秘密，包括但不限于以下內容（不論甲方是否采取保密措施）：
1、經營管理資料（包括公司戰略規劃、正在實施的重大投資項目、未實施的'重大經營決策、未實施的重大人事調整決策等）;
2、財務信息（包括財務報表、審計報告、賬務資金、經營盈利狀況等）;
3、員工收入（包括乙方及甲方其他員工的工資、獎金和個人薪資細目等）;
4、招標采購資料(包括貨源情報、供貨商明細、采購價格等);
5、營銷資料(包括價格和價格策略、銷售報表、客戶名單等);
6、規劃設計資料(包括規劃設計方案、文本、圖紙等);
7、其他技術信息（包括產品成分結構、制造方法、配方、工藝流程、技術參數、計算機軟件、數據庫、研發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔等）;
8、對違規、違法行為的檢舉報告、專案稽查報告等;
9、其他應保守秘密的資料及信息。
(三)、保密期限
雙方同意，乙方離職后六個月內仍需對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方承諾保密的商業秘密信息，承擔與任職期間相同的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，不論乙方因何原因離職。
1、本協議中所述的任職期間，以乙方在甲方領取的工資為依據，并以該工資對應的在職時間為任職期間。
任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，無論加班場所是否在乙方工作場所內。
2、本協議中所述的離職，以任一方明確表達解除或辭去聘用關系的時間為準。
3、乙方拒領工資并停止履職，視作提出辭職。
甲方拒絕發給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。
4、乙方確認，甲方在支付乙方工資報酬時，已充分考慮了乙方離職后的保密義務，因此無需在乙方離職時另行支付保密費用。
(四)、違約責任
若乙方違反本協議規定的任何一項或數項保密協定而給甲方造成不同程度損失的，甲方有權根據實際情況要求乙方承擔相應違約責任，直至追究乙方法律責任。
(五)、爭議解決
因本協議引發的爭議，若協商未果，任一方可向甲方所在地的有管轄權的人民法院提起訴訟。
(六)本協議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
(七)本協議如與雙方先前的口頭或書面協議有沖突，以本協議為準。
本協議的修改必須采用雙方同意的書面形式。
(八)、雙方確認，在簽署本協議前已仔細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。
乙方已詳細審閱了甲方的保密規章制度（作為本協議附件附后），并同意遵照執行。
甲方(蓋章)：______________________乙方(簽字)：______________________
身份證號碼：______________________
簽約日期：______________________簽約日期：______________________
年度合同保密協議書 12
甲方：___________________乙方：__________________
根據甲乙雙方年月日簽定的《工程施工合同》,鑒于乙方在甲方施工期間及竣工后有關保守甲方工程信息資料的秘密和其他技術秘密的有關事項，特簽定協議如下：
1、雙方確認遵守《保密法》及其他相關法律法規，承擔保守國家秘密和對乙方有關人員進行保密教育、管理的義務，采取有效措施確保本項目保密信息的安全。
2、本協議提及的秘密，包括但不限于：工程概況、工程規模、工期計劃、產品方案、工藝流程、技術設計、圖紙資料、相關函電等等。
3、在項目實施過程中，需要由甲方提供的圖紙、文件和其他與本工程有關的資料或雖屬于第三方但甲方承諾保證權利不受侵犯。乙方只有使用的權利，并且只用于本合同工程。未經甲方的書面許可，乙方不得擅自修改或用于本合同以外的'工程。
4、乙方人員因實施本工程需要進入甲方辦公場所的，應當經甲方同意，并有甲方人員陪同在制定的場所活動，不得涉入非指定場所。
5、工程竣工后，乙方將所有與本工程有關的圖紙、文件資料整理后交予甲方，未經甲方的書面許可，乙方不得對外或第三方公開披露;不得以任何形式，向媒體透露所承攬工程的相關情況。
6、所有工程照片的版權歸甲方所有，沒有甲方批推，乙方不得作任何應用。已批準的文章、照片和類似材料的出版應通知甲方。
7、乙方在工程維護階段需要使用涉及到工程相關秘密資料的，須由甲方同意，并保證使用過程中資料的安全，使用后應立即歸還甲方。
8、乙方承擔保密義務的期限為無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。由此而導致的任何知識產權方面的糾紛或賠償，將由違反規定的一方向對方承擔全部的賠償責任。
9、任何乙方未履行本協議或違反本協議的有關要求均應視為違約。作出違約的一方應當承擔違約責任。造成泄密后果的按《保密法》及其他相關法律法規處理。
10、本協議一式兩份，雙方各執一份。
11、本協議自簽字蓋章之日起生效。
甲方公章：_________________乙方公章：_________________
授權代表：_________________授權代表：_________________
簽訂地點：_________________簽訂日期：_________________
_____________年_____________月_____________日_____________年_____________月_____________日
年度合同保密協議書 13
甲方：
乙方：
雙方經平等協商同意，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
保密的內容和范圍 涉及甲方會議中的信息及服務過程中無意聽到的會議信息。
乙方的權利與義務
(1)提高政治思想覺悟，加強保密的工作意識。
(2)嚴格遵守昆明市市級行政中心新區會堂及公司保密制度和相關規定，保證保密措施逐一落實。
(3)在會議服務過程中堅決做到不該說的秘密，絕對不說;不該問的秘密，絕對不問;不該看的秘密，絕對不看;不該記錄的秘密，絕對不記錄。
(4)不得擅自擴大參會人員的范圍，嚴禁無關人員進入會場。
(5)因工作需要進入會議現場服務的，服務過程中決不偷看文件、資料。
(6)會議結束后，在收拾會場中發現文件、刊物、信件等物品及時與承辦會議相關人員聯系并歸還，決不私藏。
(7)凡規定屬于保密會議的，會議服務人員不得記錄，不得攜帶錄音機、錄像機、手機等相關工具進入會場。
(8)不得擅自擴大參會人員的.范圍。
(9)會議結束后，得到承辦會議相關人員確認無保存價值的文件、刊物，應認真進行銷毀或碎紙處理，決不擅自出售。
(10)因本人工作失職或管理不善，違反承諾發生泄密事件，應負相關法律責任。
本《協議》項下的保密義務不適用于如下信息：非由于乙方的原因已經為公眾所知的;由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息;由于法律的適用、法院或其他國家有權機關的要求而披露的信息。此協議一式兩份，雙方各執一份，至簽字之日起生效。
甲方法定代表人或 甲方代表人(簽名)：
單位蓋章
20__年_月__日
乙方法定代表人或 乙方代表人(簽名)：
單位蓋章
20__年_月__日
年度合同保密協議書 14
甲方（企業）：
乙方（員工）：
身份證號碼：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，鑒于乙方與甲方建立勞動關系，并獲得甲方支付的相應報酬，現雙方就乙方在任職期間保守甲方商業秘密的有關事項，本著平等自愿、協商一致的原則，達成本協議條款，雙方共同遵照執行。
第一條 乙方申明：乙方保證在甲方工作期間所使用任何知識或信息（包括但不限于任何經營信息、技術信息、專利或非專利知識等）均與前受聘單位無關，乙方承擔甲方交付的任何工作或任務，均未使用并且不會侵犯前受聘單位的商業秘密。乙方保證，因其向前受聘單位做出的任何保密或者競業限制承諾，而導致該單位向甲方追究的任何法律或經濟責任，均由乙方承擔。
第二條 乙方在甲方工作期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位應盡的保密職責。
甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或經營秘密，以保持其機密性。
第三條 除了履行職務的需要外，乙方未經甲方同意，不得以復制、泄露、告知、發表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他員工）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或經營秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
乙方的上級主管人員同意（必須是書面同意）乙方使用公司有關的技術秘密或者經營秘密的，視為甲方已同意這樣做，除非甲方已事先公開明確該主管人員無此權限。
第四條 本協議所稱的商業秘密，是指屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的，不為公眾所知悉，能為甲方或第三方帶來經濟效益，具有實用性并經甲方或第三方采取保密措施的非專利技術、技術信息和經營信息。
本協議提及的技術秘密，包括技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗效果、圖紙、樣品、樣機、模型、操作手冊、技術文檔及相關函電等。
本協議提及的經營秘密，包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理決竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容等信息。
第五條 雙方確認，乙方在甲方工作期間，因執行甲方的任務或者主要是利用甲方的物質條件、業務信息等所產生的發明創造、工程設計、產品設計、圖紙及其說明、計算機軟件等作品；技術秘密或經營秘密，以及有關專利權、著作權、商標權等知識產權，其所有權屬于甲方。
甲方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、工程設計、產品設計、圖紙及其說明、計算機軟件等作品、技術秘密或經營秘密信息，進行生產、經營或向第三方轉讓。
乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使相關的知識產權。
乙方在離職后一年內作出的，與其在甲方承擔的工作或與甲方分配的任務有關的發明創造（含專利權、著作權和商標權），其所有權屬于甲方。
第六條 乙方作為甲方員工，與甲方業務相關的發明創造、工程設計、產品設計圖紙及其說明、計算機軟件等作品、技術秘密或經營秘密信息，乙方主張由其本人擁有知識產權的，應當事前向甲方聲明，并及時向甲方通報進展情況，經甲方確認屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。
乙方沒有申請的，推定其屬于職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，乙方亦不得要求甲方承擔任何經濟責任。
乙方聲明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決；協商不成的，通過訴訟方式解決。
第七條 乙方在履行職務時，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務可能導致侵犯他人知識產權的，若甲方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由乙方承擔或部分承擔。
乙方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為甲方提出的要求或交付的工作任務，除非甲方已事先公開明確主管人員無此權限。
乙方由于工作原因以外的個人事務而侵犯他人知識產權的，與甲方無關，由乙方自行承擔全部責任。
第八條 乙方應當于離職時，或者于甲方提出要求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。
但當記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或者復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體，乙方應完全消除其掌握的載體上的秘密信息。若秘密信息無法從乙方自備載體上消除或者復制出來，雙方可就該載體的所有權歸屬進行協商。
第九條 雙方在此確認，乙方作為甲方員工，由于甲方已經按時、足額向其支付工資、獎金等勞動報酬，乙方對于前述任何甲方商業秘密的保守、秘密信息載體的.歸還及秘密信息的消除，均為乙方職業道德和忠誠義務的體現，不以任何額外經濟報酬的支付為前提條件。
第十條 乙方違反前述有關保守商業秘密的任何條款，均將被視為嚴重違約并嚴重違紀，甲方有權立即解除與乙方的勞動合同，并不支付任何經濟補償金。
因乙方的違約違紀行為而給甲方造成任何損失的，乙方應賠償甲方全部損失。
若乙方的違約違紀行為構成犯罪的，由相關國家機關依法追究其刑事責任。
第十一條 本協議所稱的工作期間，是指自乙方到甲方正式用工之日起，到乙方依照相關法律法規正式離職之日止的期間。
第十二條 本協議所稱的離職，是指根據相關法律法規，甲、乙雙方勞動關系依法解除或者終止的情形。雙方勞動合同依法解除或終止之日，即為乙方的離職之日。乙方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為乙方提出申請辭職。
第十三條 雙方對本協議有爭議的，應協商解決；不能協商一致的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁機構或人民法院進行申訴。
上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條 本協議規定內容若與雙方之前的口頭或書面協議有抵觸的，均以本協議為準。
第十五條 雙方確認，在簽訂本協議前已仔細審閱過本協議的內容，并完全了解本協議及其附件各條款的法律含義。
第十六條 本協議自雙方簽字、蓋章并加蓋騎縫章之日起生效。
第十七條 本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
代表（簽字）：
身份證號碼：
簽訂時間： 年 月 日
年度合同保密協議書 15
甲方：____________
乙方：____________
為確保項目成果、數據秘密的安全，根據的規定，乙方為甲方就對在此工作過程中涉及保密的有關事項簽訂如下協議：
一、雙方確認，乙方在為甲方建設和提供服務期間，因建設或者服務需要接觸到的技術秘密、數據秘密等信息，乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，協助甲方保守秘密。
二、乙方為甲方建設和提供服務期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行相應的保密職責。
甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于建設和服務期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的秘密，以保持其機密性。
三、除了建設和提供服務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、竊取、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人,但甲方承諾有保密義務的秘密信息，也不得在建設和提供服務之外使用這些秘密信息。
四、雙方同意，乙方不提供服務之后仍對其在為甲方建設和服務期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的秘密信息，承擔如同在建設和提供服務期間一樣的保密義務和不得擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因不再提供服務。
乙方不再提供服務后承擔保密義務的`期限為無限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。
五、因本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇甲方住所地的、符合級別管轄規定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。
六、乙方因泄密違反有關法律、規定和行政法規的，應接受有關部門處罰；構成犯罪的，依法承擔刑事責任。
七、本協議一式貳份，甲乙雙方各壹份。
（本頁以下無正文）
甲方代表（簽章）：____________乙方代表（簽章）：____________
______年____月____日______年____月____日
年度合同保密協議書 16
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業限制事宜，達成以下條款，以共同遵守：
第一條 秘密信息
甲乙雙方確認：“秘密信息”是指甲方及其關聯公司未曾公開的商業秘密、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產品或服務的銷售網絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發及售后服務情況、產銷策略、招投標中的標底及標書內容。
乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產品等獲得這些秘密信息。
甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的公開信息。
第二條 保密責任
除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
第三條 保密期限
雙方同意本協議規定的保密期限為自本協議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后年內有效。
在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可，甲方及甲方關聯公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條 違約責任
如果乙方違反本協議的規定，應賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的`名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調查費用和訴訟費用、律師費用。
乙方違約后還應采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續處于保密狀態；同時，本協議繼續有效。
乙方違反本協議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系。
第五條 協議的生效與效力
1、本協議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、雙方就履行中產生的任何爭議，應通過友好協商解決，協商不成，任何一方有權向人民法院提起訴訟。
3、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
法定代表人：
___年___月___日
乙方（簽字）：
___年___月___日
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