赴日本旅游在職證明
先生/女士，年齡 歲，在本公司工作 年，擔(dān)任 職務(wù)，月薪 人民幣。該職員在日沒(méi)有直系親屬，在本公司也沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和債務(wù)，這次自費(fèi)申請(qǐng)赴日旅游，我公司保證他遵守國(guó)家法律法規(guī)，并保留其在公司的職位。
公司名稱： 負(fù)責(zé)人簽名： 公司公章：
公司財(cái)務(wù)章：
聯(lián)系電話：
日期：
赴日本旅游在職證明 [篇2]
在職證明
XX男士（女士）：年齡XX歲，在本公司工作XX年，擔(dān)任XX職務(wù)，年收入XX萬(wàn)元/年。該職員在日沒(méi)有直系親屬。在公司也沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和債務(wù)，這次自費(fèi)申請(qǐng)赴日旅游，我公司擔(dān)保他遵守國(guó)家法律，按時(shí)出入境，并保留其在公司的.職位。
公司名稱（加蓋單位公章和財(cái)務(wù)專用章）： 負(fù)責(zé)人簽名：
聯(lián)系電話：
日期：
赴日本旅游在職證明 [篇3]
茲證明______先生，男，出生于_____年____月______日，護(hù)照號(hào)碼：_________。______先生是我公司______經(jīng)理，自_____年____月在我公司工作至今,年總收入約為_(kāi)_____元人民幣。
現(xiàn)______先生計(jì)劃于______年______月______日至______年______月______日前往日本旅游。在其出境期間，我公司將保留其職務(wù)，回國(guó)后仍繼續(xù)擔(dān)任原職務(wù)。我公司擔(dān)保其在法期間能遵守日本的法律，結(jié)束后按時(shí)回國(guó)。
有關(guān)此次日本旅游的一切費(fèi)用由______先生本人承擔(dān)。
特此證明
公司名稱：___________________________
公司地址：___________________________
人力資源部負(fù)責(zé)人：_______________
公司電話：_______________
公司傳真：_______________
赴日本旅游在職證明 [篇4]
_____________先生(女士)，于_____年____月起在_______________公司________部門(mén)任_____________職務(wù)，月薪________元。該職員在日本沒(méi)有直系親屬，在本公司也沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和債務(wù)，這次自費(fèi)申請(qǐng)赴日旅游，我公司保證他遵守國(guó)家法律，歲旅游團(tuán)出入境，并保留其在公司的職位。
法定代表人（負(fù)責(zé)人）簽字：
單位名稱（公章）：
年 月 日
單位電話：
赴日本旅游在職證明 [篇5]
茲證明有女士于月起就職于我公司。 現(xiàn)任我公司 XXXX ，年薪為 10萬(wàn) RMB 萬(wàn)。 我公司擔(dān)保其在此次赴日期間將遵守貴國(guó)的法律法規(guī)并按時(shí)歸國(guó)，請(qǐng)給予簽證之方便，謝謝！
特此證明！
公司名稱： 負(fù)責(zé)人簽名： 聯(lián)系電話：
2015 年 2 月25 日
地址：
郵編：100022 北京市XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
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